DEJARNOS ACOMPAÑAR PARA PODER ACOMPAÑAR

1. Condiciones previas de todo acompañamiento.
2. Estilos de acompañamiento.
3. Momentos clave en todo proceso de acompañamiento.
4. Herramientas y recursos.
5. Acompañamos deterioros, envejecimiento y vida al final de la vida.
6. Dificultades para dejarnos acompañar por otros. Acompañarse mutuamente para curarse y ser misión.
7. Trabajar los duelos que pueden presentarse en esta etapa de la vida.

PROCESO DE INSCRIPCIÓN CERRADO. TODAS LAS PLAZAS CUBIERTAS.

Durante todos estos años en Familia Humanitate nos hemos encontrado con muchos superiores y superioras de Comunidades y Casas, donde la encomienda principal es el cuidado de los religiosos enfermos o dependientes. También hemos sido testigos la evolución de esta figura tan importante, las dificultades que se presentan y los riesgos que están a la orden del día.

Asumir el cargo de superior o superiora en estas casas es un súper reto, una responsabilidad compleja, bastante agotadora y, a la vez, una hermosa oportunidad de servicio hacia dentro. Se trata sin duda de una misión importantísima, con frecuencia poco valorada y, en ocasiones, bastante desconocida -en todo lo que supone- por los superiores provinciales y generales de los institutos.

Con este curso específico, de corta duración, 100% online y muy práctico, pretendemos abordar las claves esenciales para poder gestionar mejor esta misión e intentar evitar al mismo tiempo que los que asumís este cargo os queméis o enferméis en el intento.

Objetivos

Ayudar a comprender la especificidad de la gestión de una casa de mayores.
Dotar de herramientas para llevar a cabo esta misión desde lo mejor de nosotros mismos.
Compartir los desvelos diarios en esta misión.
Acompañar a los superiores/as en su propio proceso de acompañamiento a otros.
Dotar o fortalecer las habilidades y actitudes inherentes para lograr una adecuada administración de estas estructuras.
Ayudar en la gestión del estrés que genera este puesto

Destinatarios

Superiores/as actuales o potenciales, hermanos/as de apoyo y/o laicos con la responsabilidad de la coordinación general de una casa de mayores o enfermerías.

Temario

Módulo I: CARACTERÍSTICAS PROPIAS DE UNA CASA DE HERMANAS/OS MAYORES

Viernes 27 de septiembre y 4 de octubre
D. José Ramón López.
Director operativo de Fundación Summa Humanitate

Aspectos a tener en cuenta en una Casa de hermanos/as mayores.
Características generales de los usuarios de estas Casas.
Organización y gestión del tiempo en estas Casas.
Papel de los superiores y la sensibilidad ética en el cuidado:
Un futuro que ya está aquí, las superioras laicas.
Principios mínimos éticos exigibles en la gestión de una Casa de mayores.

Módulo II: LA DIMENSIÓN PSICOLÓGICA EN EL CUIDADO DE UN/A RELIGIOSO/A MAYOR

Viernes 18 y 25 de octubre
Dña. Lucía Gilsanz
Subdirectora operativa de Fundación Summa Humanitate

Aspectos biopsicosociales del envejecimiento.
El paso a la enfermería.
Deterioro cognitivo y demencia.
Deterioro físico y acercamiento a la muerte.
Autoestima, autoconcepto y estrategias frente a la sintomatología depresiva.
Claves básicas de la gestión emocional.
Aceptación de la dependencia.
Principios del trato digno y la gestión de los comportamientos disfuncionales.

Módulo III: RIESGO DE QUEMARSE, ¿CÓMO EVITARLO?

Viernes 8 de noviembre
Dña. Mª Eugenia Aguado
Directora del Instituto Humanitate

Riesgos en la gestión de este tipo de comunidades.
El burnout, ¿qué es y cómo evitarlo?
Aprender a no tener el control de todo. Procesos de confianza.

Módulo IV. ESPECIALIZACIÓN EN LA GESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS

Viernes 15 de noviembre
Dña. Belén González
Directora de Recursos Humanos de la Fundación Summa Humanitate

Necesidad de profesionalizar la gestión del personal en nuestras casas y enfermerías. Los perfiles profesionales y dificultades del sector en la actualidad. Procesos de selección, exigencias legales e inspecciones de trabajo.
Relaciones laborales: qué son y cómo gestionarlas adecuadamente. Tipología de contratos y condiciones laborales (jornada, descansos, complementos salariales,…) Registro de jornada. Coordinación y comunicación interna. Clima laboral, trabajo en equipo y motivación. Tipos de despido y sus fases. Cesión ilegal de trabajadores y otros riesgos.
Las casas, después de la pandemia, se han convertido en lugares de trabajo regulados y sujetos a inspecciones. Impacto de la Prevención de riesgos laborales en nuestro entorno.
Gestión e impacto de los procesos de Enfermedad común o Accidente no laboral, Accidentes de Trabajo y Maternidad.

Módulo V. DEJARNOS ACOMPAÑAR PARA PODER ACOMPAÑAR

Viernes 22 y 29 de noviembre
Dña. Mª Eugenia Aguado
Directora del Instituto Humanitate

Cuando

Empezará el viernes 27 de septiembre y terminará el 29 de noviembre.

La formación será 100% online en directo y en diferido a través de la plataforma del Instituto Humanitate.

Se llevará a cabo todos los viernes de 10:00 a 13:00 con un descanso en medio de 20 minutos. Para las/los que no puedan asistir ese día, tendrán a su disposición en la plataforma tanto las sesiones como el material y la documentación aportada.

Coste

Este curso consta de 8 sesiones y 24 horas lectivas, con un coste total de 180€/persona.

Las congregaciones que tienen un convenio de colaboración con FSH tienen un descuento del 33%, siendo el coste total por persona de 120€.

Las congregaciones que inscriban a más de 3 superioras, a partir de la cuarta tendrán un descuento del 50%, siendo el coste total por persona de 90€.

En caso de necesidad, consulte nuestra política de becas.

Información e inscripción

Período de inscripciones: del 13 de septiembre al 25 de septiembre

Email para informarse o inscribirse: instituto@institutohumanitate.org

La inscripción no quedará confirmada hasta que no se realice el pago del curso.

Número cuenta: ES66 2100 1965 7602 0006 9137

Titular: Fundación Summa Humanitate

Concepto: «FORMACIÓN SUPERIORAS II» junto con el nombre y CIF de la comunidad o institución a la que pertenecen para emitir la factura correspondiente.

Aviso: Se requerirá un mínimo de 10 personas inscritas hasta un máximo de 30.